Fabienne Derain

Figlia di un pilota dell'esercito, Fabienne cresce nei pressi di una base militare nell'Alta Saona. Fin da piccola vuole diventare pilota come il suo papà. Brava a scuola e dotata di una mente logica, si orienta verso studi scientifici. Ma durante l'ultimo anno delle superiori emerge un ostacolo inatteso: la sua vista peggiora. Il fatto di dover portare gli occhiali le preclude definitivamente la strada del pilotaggio. Senza lasciarsi scoraggiare, entra all'EPF, una scuola di ingegneria allora riservata alle donne, con l'idea di lavorare nel settore aeronautico.

Durante gli studi, l'aeronautica le sembra infine troppo teorica. Fa fatica a trovare la sua strada, finché per caso ottiene un tirocinio nel cantiere di costruzione dello Zénith di Tolone. È la rivelazione. Fabienne adora l'atmosfera, la risoluzione di problemi concreti e il fatto di vedere un edificio sorgere da terra. Decide quindi di specializzarsi nella meccanica delle strutture. Sempre desiderosa di nuove scoperte, parte poi per gli Stati Uniti per conseguire un doppio diploma ad Atlanta.

Di ritorno in Francia, con il diploma in tasca, cerca il suo primo impiego. Durante una telefonata, un selezionatore le annuncia senza mezzi termini che il suo profilo è eccellente, ma che l'azienda rifiuta di assumere donne nei cantieri. Senza lasciarsi abbattere, Fabienne passa oltre. Coglie l'opportunità di tornare a lavorare negli Stati Uniti per due anni. Quando rientra definitivamente in Francia, presenta numerose candidature spontanee e ottiene un posto in un ufficio di controllo tecnico, un ambiente che non conosceva.

Presso Bureau Veritas, Fabienne rimane per dodici anni e svolge quattro lavori diversi. Dal controllo della solidità degli edifici passa alla gestione del rischio amianto, poi assume la direzione di un servizio di formazione, prima di occuparsi, da Londra, della certificazione a livello internazionale. Il suo segreto? Un'inesauribile sete di imparare. Non appena padroneggia un argomento e il servizio funziona bene, sente il bisogno di passare il testimone per affrontare una nuova sfida.

Nel 2006, Fabienne lascia il lavoro dipendente per entrare nella società di consulenza del marito. Qui scopre la vita da dirigente, con i suoi molteplici ruoli: risorse umane, finanze e attività commerciale. Dopo diversi progetti imprenditoriali, nel 2015 fonda Yzytek. Oggi, unica alla guida di questa azienda di dieci persone, ha trovato la sua vera missione: migliorare la vita quotidiana dei lavoratori. Adattando le postazioni di lavoro per ridurre gli sforzi fisici o favorire l'inserimento delle persone con disabilità, conferisce un significato profondo al proprio mestiere.