Audrey Hoste

Desde muy joven, a Audrey le gustaba construir y ensamblar. Los LEGO eran más que un juego; eran una manera de experimentar y crear. Esta pasión por la fabricación la llevó a destacar en matemáticas y a elegir una carrera científica, a pesar de que pocas de sus amigas siguieron ese camino.

Tras cursar una escuela de ingeniería en Centrale Lille, ella comenzó su carrera en Renault, en un entorno mayoritariamente masculino. Lejos de dejarse impresionar, convirtió esa diferencia en una ventaja. Cada desafío superado reforzó su confianza en sí misma y su capacidad para dirigir equipos.

Luego se incorporó a OVHcloud, donde encontró el mismo entorno de producción, pero con una cultura empresarial más ágil y abierta al diálogo.

Ella defiende un enfoque de la gestión basado en la escucha y el respeto. Para ella, cada colaborador debe sentirse bien en su entorno de trabajo para dar lo mejor de sí mismo.

Ella anima a los jóvenes, y en particular a las chicas, a orientarse hacia la industria, un sector que todavía con demasiada frecuencia se percibe como masculino. Ella demuestra con su trayectoria que lo técnico y lo social no son opuestos: se puede estar a la vez apasionada por la fabricación y atenta con los demás.

Lo que Audrey comparte:

“¡Escúchense, sean curiosos y atrévanse a probar! Si algo les atrae, no tengan miedo de explorar. Vayan a encontrarse con profesionales, visiten empresas, hagan prácticas. El miedo es normal, pero no debe frenarlos. Compréndanlo, domínenlo y avancen!”

También dirige un mensaje a las niñas consideradas demasiado habladoras: “No se contengan, ¡puede que tengan un talento natural para la gestión!”